કેન્દ્ર સરકારના 1 કરોડથી વધુ કર્મચારીઓ અને પેન્શનરો 8મા પગાર પંચ સંબંધિત સમાચારની આતુરતાથી રાહ જોઈ રહ્યા છે. બધાને આશા હતી કે ટૂંક સમયમાં પગાર વધારાનો સારા સમાચાર આવશે, પરંતુ હવે એવું લાગે છે કે આ લાભ ટૂંક સમયમાં મળવાનો નથી.
કેન્દ્ર સરકારના લગભગ 1 કરોડથી વધુ કર્મચારીઓ અને પેંશનર્સ 8માં પગારપંચના સમાચારની રાહ જોઈ રહ્યા છે. બધાને આશા હતી કે સેલરીમાં જલ્દી જ વધારો થવાના સારા સમાચાર મળશે, પરંતુ હવે લાગી રહ્યું છે કે આ ફાયદો આનંદ મળવાની આશા નથી. રિપોર્ટ્સ અનુસાર આયોગની ભલામણો લાગૂ થવામાં 2027ના અંતે કે 2028ની શરૂઆત જેટલો સમય લાગી શકે છે.
7માં પગારપંચના અનુભવથી અંદાજો લગાવી શકાય છે કે આ પ્રોસેસ લાંબી ચાલી શકે છે. આ સમયે આયોગની રચનાથી લઈને ભલામણો લાગૂ થવા સુધી લગભગ 2 વર્ષ 9 મહિના જેટલો સમય લાગ્યો હતો. આ જ કારણ છે કે માનવામાં આવી રહ્યું છે કે જાન્યુઆરી 2025માં જાહેર 8માં પગારપંચની ભલામણો 2026માં લાગૂ થવી મુશ્કેલ છે.
જાન્યુઆરી 2025માં સરકારે આયોગ બનાવવાની જાહેરાત જરૂર કરી હતી, પરંતુ હજી સુધી તેની ટર્મ્સ ઓફ રેફરન્સ એટલે કે કામકાજની ગાઇડલાઇન અને ચેરપર્સન કે સભ્યોના નામ નક્કી નથી થયા. છ મહિનાથી વધુ સમય થઇ ચુક્યો છે અને આ પ્રક્રિયા આગળ ઠેલાઇ રહી છે.
Advertisement
નાણાં મંત્રાલયના રાજ્ય મંત્રી પંકજ ચૌધરીએ રાજ્યસભમાં જણાવ્યું કે, સરકારને આ બાબતે ઘણી ભલામણો મળી છે. જલ્દી જ તેની ઓફિશિયલ નોટિફિકેશન જાહેર કરવામાં આવશે. તેમણે વિશ્વાસ આપ્યો કે પાંચ નક્કી સમય મર્યાદામાં જ પોતાનો રિપોર્ટ આપશે, પરંતુ આ સમયમર્યાદા નક્કી થયા બાદ જ સામે આવશે.
7મુ પગારપંચ 2016માં લાગૂ થયું હતું. જેની અસર 1 જાન્યુઆરી, 2016થી પગારમાં જોવા મળી હતી. દર 10 વર્ષે નવું પગારપંચ બને છે. આ હિસાબે 2024-25માં 8મુ પગારપંચ આવવાનું જ હતું. પરંતુ આ વખતે મોડું થયું છે. વધતી મોંઘવારી વચ્ચે કર્મચારી અને પેંશનર્સ બંને પરેશાન છે કે સેલરી રીવીઝન ક્યારે મળશે.
રિપોર્ટ્સ કહે છે કે જો સરકાર જલ્દી જ પાંચ સાથે સંબંધિત પ્રોસેસ પૂર્ણ કરી દે, ત્યારે પણ નવી ભલામણો 2028ની શરૂઆત પહેલાં લાગૂ થવી મુશ્કેલ છે. જોકે, એ જરૂરી નથી કે 8માં પગારપંચની ટાઈમલાઈન બિલકુલ 7માં પગારપંચ જેવી જ હોય, પરંતુ મોડું થઇ શકે છે.